تجاوز إلى المحتوى
تأسس عام ٢٠٠٨القاهرة، مصر
أعلام الدول العربية
الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشريةArab Union for Human Resources Developmentسجل الزوار
أخبار الاتحاد
ملف خطة الاتحاد ٢٠٢٦ · الجدول 18 · الصف 44

أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد

موعد سابق — ضمن الأرشيف

معلومات تساعدك على الاختيار

الموعد المنشور
2026-07-26 - 2026-07-30
المكان
القاهرة — مقر الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية
الرسوم المنشورة
600 USD
المدة المنشورة
اسبوع
لغة التنفيذ
العربية — يمكن التنفيذ بالإنجليزية عند الاتفاق
نمط الحضور
حضوري
الساعات التدريبية
25 ساعة تدريبية

هذا موعد سابق. طلبك للاستفسار عن موعد جديد، وليس حجزًا في الموعد المنتهي. تؤكد الإدارة الموعد والإتاحة.

ما تشمله رسوم البرنامج

  • التدريب
  • الحقيبة العلمية
  • الشهادة
  • استراحة بين الجلسات
  • وجبة غداء
  • الاستقبال والتوديع من وإلى المطار

الرسوم المعلنة هي إجمالي المبلغ المستحق على المشارك، ولا تُضاف إليها أي رسوم أخرى.

طلب فاتورة أو عرض معتمد — اذكر اسم البرنامج أو رقمه في طلبك.

شهادة إتمام البرنامج أو ورشة العمل أو الدورة التدريبية

يحصل المشارك على شهادة إتمام البرنامج أو ورشة العمل أو الدورة التدريبية، صادرة عن الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية.

هذا البرنامج وارد ضمن تخصص المشتريات في قطاع المخازن والمشتريات. انتهى الموعد المنشور، وتبقى الصفحة مرجعًا للبرنامج وموضوعه.

البروشور التعريفي

أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد

المقدمة

يتناول برنامج «أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد» تحويل الاحتياج إلى قرار شراء ومقارنة موردين ومتابعة تعاقد. ويربط موضوعه بواقع العمل من خلال تحديد التحديات، وفحص البيانات والممارسات القائمة، واختيار أساليب معالجة تناسب طبيعة المؤسسة والموارد المتاحة.

يتدرج المحتوى من صياغة العقود وتوزيع الالتزامات والمخاطر إلى قياس الأداء والتحسين المستمر، مع تطبيقات تتناول تخطيط سلاسل الإمداد واللوجستيات، تخطيط المشتريات وتقييم الموردين، إعداد العطاءات والمناقصات وتقييمها. وينتهي بمخرجات عملية تساعد المشارك على نقل التعلم إلى بيئة العمل ومراجعة جودة التنفيذ ونتائجه.

الأهداف

  1. صياغة بنود تعاقدية تربط نطاق العمل والقبول والدفع وتوزيع المخاطر في تطبيق مرتبط بموضوع «أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد».
  2. تحليل تدفقات الإمداد وتصميم بدائل تقلل التعطل وتحسن خدمة الطلب.
  3. إعداد خطة شراء ومقارنة عروض تستندان إلى احتياج ومواصفات ومعايير معلنة.
  4. إعداد ملف منافسة ومعايير تقييم ومسار توثيق يحقق الوضوح والعدالة.
  5. بناء مؤشرات أداء تميز بين إنجاز الأنشطة وتحقيق النتائج.

المحاور العلمية

المحور الأول: صياغة العقود وتوزيع الالتزامات والمخاطر

  1. تحديد غرض العقد والأطراف والأهلية وسلطة التوقيع والوثائق المكونة له، والتحقق من القانون والاختصاص ذوي الصلة.
  2. صياغة نطاق ومخرجات ومعايير قبول وجدول تسليم واضح، وضبط العلاقة بين المواصفات والملاحق وترتيب أولوية الوثائق.
  3. مراجعة شروط الأسعار والدفع والتغيير والضمان والمسؤولية، وربط الالتزامات بوسائل تحقق وأدلة يمكن حفظها.
  4. تحديد آليات الإخطار والتأخير والتعليق والإنهاء وتسوية النزاع، مع اختبار الاتساق الداخلي وعدم تعارض البنود.
  5. إعداد مصفوفة لإدارة الالتزامات والمواعيد والمراسلات والتغييرات، وتجريب معالجة حالة خلاف على النطاق أو القبول. ويتناول التطبيق حالة خاصة بموضوع «أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد».

المحور الثاني: تخطيط سلاسل الإمداد واللوجستيات

  1. رسم تدفق المواد والمعلومات والأموال من المورد إلى المستفيد، وتحديد نقاط الاعتماد والاختناق والتأخير.
  2. مقارنة توقع الطلب بالقدرة المتاحة ومواعيد التوريد، وبناء خطة تنسيق بين الشراء والمخزون والإنتاج والتوزيع.
  3. تقييم بدائل النقل والتخزين والتوريد من حيث التكلفة والمدة والاعتمادية وشروط التعاقد ذات الصلة.
  4. اختبار سيناريو انقطاع مورد أو مسار نقل، وتحديد البدائل والحدود الدنيا للمواد الحرجة ومسار التصعيد.
  5. بناء مؤشرات للالتزام بالتسليم والتكلفة والفاقد ومستوى الخدمة، واستخدامها لمراجعة أداء أطراف السلسلة.

المحور الثالث: تخطيط المشتريات وتقييم الموردين

  1. تحليل الاحتياج وتوقيت الطلب وتكلفة دورة الحياة، والتحقق من توافر البدائل داخل المخزون أو العقود القائمة.
  2. صياغة مواصفات ونطاق عمل ومعايير قبول واضحة، مع تجنب القيود التي لا تبررها طبيعة الاحتياج.
  3. دراسة سوق الموردين وتحديد أسلوب الشراء والجدول والصلاحيات، والرجوع إلى اللوائح والسياسات واجبة التطبيق.
  4. مقارنة العروض بمعايير فنية ومالية معلنة وأوزان موثقة، وإعداد محضر يبين أدلة التقييم وتعارض المصالح المحتمل.
  5. بناء آلية لمتابعة التسليم والجودة والالتزامات والتغيير، وقياس أداء المورد ومعالجة حالات عدم الالتزام.

المحور الرابع: إعداد العطاءات والمناقصات وتقييمها

  1. تحديد نطاق المنافسة ومخرجاتها ومعايير القبول، ومراجعة آلية الاعتماد والميزانية واللوائح المحلية المنطبقة.
  2. إعداد وثائق الطلب والشروط والجداول والضمانات ذات الصلة، وضبط الاتساق بين المتطلبات الفنية والمالية والتعاقدية.
  3. وضع معايير التقييم والأوزان وقواعد الاستبعاد قبل تلقي العروض، وتنظيم الرد على الاستفسارات وإدارة التعديلات.
  4. تنفيذ تقييم تدريبي موثق يوضح الأدلة والنتائج وتعارض المصالح، والفصل بين الفحص الفني والمقارنة المالية وفق الإجراء المعتمد.
  5. صياغة توصية بالترسية وإجراءات الإخطار والتسليم لإدارة العقد، مع حفظ الوثائق والردود ومسار الاعتراض والمراجعة.

المحور الخامس: قياس الأداء والتحسين المستمر

  1. تحديد النتيجة المطلوبة والمستفيد منها، والتمييز بين مؤشرات المدخلات والأنشطة والمخرجات والأثر.
  2. تعريف كل مؤشر بصيغته ووحدة قياسه ومصدر بياناته ودورية تحديثه ومسؤول جمعه والتحقق منه.
  3. اختيار خط أساس ومستهدف واقعي وحدود للتنبيه، ومراجعة جودة البيانات قبل تفسير الانحراف عن المستهدف.
  4. تحليل أسباب فجوة الأداء وربطها بإجراءات تصحيحية محددة المالك والموعد والموارد وأسلوب التحقق من الإغلاق.
  5. تصميم اجتماع مراجعة يعرض الاتجاهات والقرارات والإجراءات المفتوحة، ومتابعة التحسن على أكثر من دورة قياس.

المخرجات

  1. مسودة بنود عقد ومصفوفة التزامات وقائمة مراجعة تعاقدية.
  2. خريطة سلسلة إمداد وخطة طلب وتوريد وسجل مخاطر لوجستية.
  3. خطة مشتريات ومصفوفة تقييم موردين ونموذج متابعة تعاقد.
  4. كراسة متطلبات ومصفوفة تقييم ومحضر فحص وتوصية ترسية.
  5. بطاقات مؤشرات أداء وخطة لمراجعة النتائج وإجراءات التحسين.

المستهدفون

  1. الممارسون والمتخصصون والمشرفون الذين يرتبط عملهم بموضوع البرنامج.
  2. مديرو وفرق تحويل الاحتياج إلى قرار شراء ومقارنة موردين ومتابعة تعاقد، وفق مسؤولياتهم العملية.
  3. المهنيون المكلفون بتطبيق مخرجات «أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد» داخل جهاتهم.

متطلبات المشاركة

  1. إلمام عملي بالمجال الذي يتناوله البرنامج، مع إمكانية مناقشة حالة أو تحدٍّ مهني.
  2. تُراجع ملاءمة الخبرة وأي متطلبات تخصصية مع إدارة الاتحاد قبل تأكيد المشاركة.

الخاتمة

يجمع برنامج «أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد» بين فهم المفاهيم ومراجعة الحالات وصياغة تطبيق عملي. ويخرج المشارك بخطوات يمكن تكييفها مع مسؤولياته وموارد مؤسسته، مع تحديد مؤشر لمتابعة التطبيق ومراجعة النتائج بعد العودة إلى العمل.

تُوضح ترتيبات المشاركة وأي طلبات خاصة في تأكيد المشاركة الصادر عن الاتحاد.

اطلب موعدًا جديدًاطلب موعد جديد للبرنامجالاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية
البرنامج

أساليب مبتكرة في إدارة العقود والتوريد

الموعد السابق — للمرجع فقط: - يوليو 2026

هذا موعد سابق. طلبك للاستفسار عن موعد جديد، وليس حجزًا في الموعد المنتهي. تؤكد الإدارة الموعد والإتاحة.

٧-١٥ رقمًا، ومفتاح الدولة عند الاتصال الدولي.

يُرسل الطلب إلى بريد الاتحاد الرئيسي: [email protected]

تراجع إدارة الاتحاد طلبك وتتواصل معك لتأكيد الإتاحة والموعد والترتيبات. إرسال الطلب لا يعد تأكيدًا نهائيًا للمشاركة.

كيف نستخدم بياناتك؟

يكتمل تقديم الطلب عند ظهور تأكيد الحفظ ورقم مرجعي. توضح النتيجة حالة إشعار البريد؛ حفظ الطلب أو قبول خادم البريد للإشعار لا يثبت وصوله إلى صندوق الوارد. إرسال الطلب لا يؤكد مشاركة أو سعرًا أو حجزًا قبل رد الإدارة. سيتواصل معك فريق الاتحاد لمتابعة طلبك.

العودة إلى برامج المشتريات ←