تجاوز إلى المحتوى
تأسس عام ٢٠٠٨القاهرة، مصر
أعلام الدول العربية
الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشريةArab Union for Human Resources Developmentسجل الزوار
أخبار الاتحاد
ملف خطة الاتحاد ٢٠٢٦ · الجدول 32 · الصف 12

إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية

موعد سابق — ضمن الأرشيف

معلومات تساعدك على الاختيار

الموعد المنشور
2026-02-08 - 2026-02-12
المكان
القاهرة — مقر الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية
الرسوم المنشورة
600 USD
المدة المنشورة
اسبوع
لغة التنفيذ
العربية — يمكن التنفيذ بالإنجليزية عند الاتفاق
نمط الحضور
حضوري
الساعات التدريبية
25 ساعة تدريبية

هذا موعد سابق. طلبك للاستفسار عن موعد جديد، وليس حجزًا في الموعد المنتهي. تؤكد الإدارة الموعد والإتاحة.

ما تشمله رسوم البرنامج

  • التدريب
  • الحقيبة العلمية
  • الشهادة
  • استراحة بين الجلسات
  • وجبة غداء
  • الاستقبال والتوديع من وإلى المطار

الرسوم المعلنة هي إجمالي المبلغ المستحق على المشارك، ولا تُضاف إليها أي رسوم أخرى.

طلب فاتورة أو عرض معتمد — اذكر اسم البرنامج أو رقمه في طلبك.

شهادة إتمام البرنامج أو ورشة العمل أو الدورة التدريبية

يحصل المشارك على شهادة إتمام البرنامج أو ورشة العمل أو الدورة التدريبية، صادرة عن الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية.

هذا البرنامج وارد ضمن تخصص الوثائق والأرشفة في قطاع مكتبات ووثائق وأرشفة ومعلومات. انتهى الموعد المنشور، وتبقى الصفحة مرجعًا للبرنامج وموضوعه.

البروشور التعريفي

إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية

المقدمة

يتناول برنامج «إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية» ضبط دورة حياة الوثائق والسجلات وحفظها وإتاحتها واسترجاعها. ويربط موضوعه بواقع العمل من خلال تحديد التحديات، وفحص البيانات والممارسات القائمة، واختيار أساليب معالجة تناسب طبيعة المؤسسة والموارد المتاحة.

يتدرج المحتوى من إدارة المخزون والمستودعات والرقابة على العهد إلى الحوكمة والمساءلة وإدارة الالتزام، مع تطبيقات تتناول تصميم التحول الرقمي وتطوير الخدمات، إدارة الوثائق والسجلات والحفظ الرقمي، تحليل نظم المعلومات والتكامل وإدارة الخدمة. وينتهي بمخرجات عملية تساعد المشارك على نقل التعلم إلى بيئة العمل ومراجعة جودة التنفيذ ونتائجه.

الأهداف

  1. ضبط حركة المخزون وتحديد مستويات إعادة الطلب بناء على بيانات الطلب في تطبيق مرتبط بموضوع «إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية».
  2. تقييم فرص الرقمنة وتحديد متطلبات تطبيق يحسن الخدمة أو العملية.
  3. بناء دورة حياة وثيقة تضبط التصنيف والصلاحيات والاستبقاء والاسترجاع.
  4. تحليل متطلبات نظام معلومات وتصميم معايير قبول وتكامل وتشغيل.
  5. تحديد صلاحيات القرار وآليات المساءلة ومتابعة الالتزامات.

المحاور العلمية

المحور الأول: إدارة المخزون والمستودعات والرقابة على العهد

  1. تصنيف الأصناف بحسب القيمة والحركة والحرجية وشروط الحفظ، وربط التصنيف بدرجة المتابعة والرقابة المطلوبة.
  2. تحديد دورة الاستلام والفحص والترميز والتخزين والصرف والمرتجعات، وتوثيق الفصل بين الحيازة والتسجيل والاعتماد.
  3. تحليل بيانات الاستهلاك وزمن التوريد لتقدير نقطة إعادة الطلب ومخزون الأمان، مع بيان الافتراضات وحدود التقدير.
  4. تصميم جرد دوري أو شامل وتسوية فروق موثقة، وفحص أسباب الفاقد والراكد والتالف ومشكلات جودة البيانات.
  5. تحسين تخطيط المستودع ومسارات الحركة والاشتراطات الوقائية، ومتابعة الدقة والتوافر والدوران وكلفة الاحتفاظ. ويتناول التطبيق حالة خاصة بموضوع «إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية».

المحور الثاني: تصميم التحول الرقمي وتطوير الخدمات

  1. التمييز بين رقمنة المعلومات وأتمتة الخطوات وتحويل نموذج العمل، وتحديد المشكلة التي يستهدفها التدخل الرقمي.
  2. رسم رحلة المستفيد ونقاط الاتصال وتكرار طلب البيانات، وتحديد فرص التبسيط قبل اختيار التقنية.
  3. تحليل الجاهزية عبر الإجراءات والمهارات والبيانات والبنية التقنية، وتوثيق الفجوات والاعتماد على الأنظمة القائمة.
  4. تحديد متطلبات الحل والتكامل والصلاحيات وقابلية الاستخدام وإمكانية الوصول، ووضع معايير قبول قابلة للفحص.
  5. تصميم تجربة محدودة النطاق مع مؤشرات للوقت والجودة والاستخدام، وتحديد شروط الاستمرار أو التعديل أو الإيقاف.

المحور الثالث: إدارة الوثائق والسجلات والحفظ الرقمي

  1. حصر أنواع الوثائق والسجلات والجهات المالكة والغرض من حفظها، وتحديد الفروق بين النسخ التشغيلية والسجل المعتمد.
  2. تصميم قواعد التصنيف والترميز والبيانات الوصفية وضبط الإصدارات، مع معايير واضحة للتسمية والفهرسة والبحث.
  3. تحديد صلاحيات الاطلاع والتعديل والاعتماد وتتبع الاستخدام، وحماية السرية وسلامة السجل عبر مراحل تداوله.
  4. إعداد جدول استبقاء وإتلاف أو تحويل للحفظ الدائم، بعد مراجعة المتطلبات القانونية والتنظيمية المختصة بكل نوع سجل.
  5. اختبار الاسترجاع والترحيل والنسخ الاحتياطي والتحقق من سلامة الملفات، ووضع مؤشرات لدقة الفهرسة واستمرارية الإتاحة.

المحور الرابع: تحليل نظم المعلومات والتكامل وإدارة الخدمة

  1. تحليل مستخدمي النظام وعملياته والقرارات التي يدعمها، وتحويل الاحتياج إلى متطلبات وظيفية وغير وظيفية واضحة.
  2. نمذجة تدفق البيانات والكيانات والعلاقات والواجهات، وتحديد مصدر كل بيان والجهة المسؤولة عن جودته وتحديثه.
  3. مقارنة بدائل البناء والشراء والتكامل والاستضافة وفق القيود والأمن والتكلفة الكلية وقدرات الدعم المتاحة.
  4. تصميم حالات اختبار تشمل الأداء والصلاحيات وقابلية الاستخدام والتكامل، وربط كل اختبار بمعيار قبول قابل للفحص.
  5. إعداد خطة انتقال وتشغيل ودعم وإدارة تغيير ونسخ احتياطي، وتحديد مؤشرات توافر الخدمة وحل الأعطال ومراجعة التحسين.

المحور الخامس: الحوكمة والمساءلة وإدارة الالتزام

  1. رسم مستويات اتخاذ القرار والرقابة والتنفيذ، وتحديد الفصل بين الأدوار ومواطن تعارض المصالح المحتملة.
  2. مراجعة السياسات واللجان والتفويضات ودورية التقارير، وربط كل مسؤولية بصلاحية وحدود واضحة.
  3. إنشاء سجل للالتزامات يحدد المصدر والنطاق والمسؤول ودليل الامتثال، مع مراجعة المتطلبات المحلية واجبة التطبيق.
  4. تحديد آليات الإفصاح والمساءلة ومعالجة الشكاوى والإبلاغ عن المخالفات، وحماية سرية المعلومات أثناء المتابعة.
  5. إجراء تقييم لحالة حوكمة تطبيقية وإعداد خطة لمعالجة الفجوات، مع مؤشرات للمراجعة وإثبات إغلاق الإجراءات.

المخرجات

  1. بطاقات مخزون وخطة جرد ومصفوفة أصناف وإعادة طلب.
  2. خارطة لتحول رقمي تتضمن رحلة المستفيد ومتطلبات التنفيذ.
  3. خطة تصنيف وجدول استبقاء ونموذج بيانات وصفية للوثائق.
  4. وثيقة متطلبات وخريطة تدفق بيانات وخطة اختبار وقبول.
  5. مصفوفة صلاحيات وسجل التزامات وآلية تصعيد ومراجعة.

المستهدفون

  1. الممارسون والمتخصصون والمشرفون الذين يرتبط عملهم بموضوع البرنامج.
  2. مديرو وفرق ضبط دورة حياة الوثائق والسجلات وحفظها وإتاحتها واسترجاعها، وفق مسؤولياتهم العملية.
  3. المهنيون المكلفون بتطبيق مخرجات «إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية» داخل جهاتهم.

متطلبات المشاركة

  1. إلمام عملي بالمجال الذي يتناوله البرنامج، مع إمكانية مناقشة حالة أو تحدٍّ مهني.
  2. تُراجع ملاءمة الخبرة وأي متطلبات تخصصية مع إدارة الاتحاد قبل تأكيد المشاركة.

الخاتمة

يجمع برنامج «إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية» بين فهم المفاهيم ومراجعة الحالات وصياغة تطبيق عملي. ويخرج المشارك بخطوات يمكن تكييفها مع مسؤولياته وموارد مؤسسته، مع تحديد مؤشر لمتابعة التطبيق ومراجعة النتائج بعد العودة إلى العمل.

تُوضح ترتيبات المشاركة وأي طلبات خاصة في تأكيد المشاركة الصادر عن الاتحاد.

اطلب موعدًا جديدًاطلب موعد جديد للبرنامجالاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية
البرنامج

إعداد وتفعيل المستودعات الرقمية المؤسسية

الموعد السابق — للمرجع فقط: - فبراير 2026

هذا موعد سابق. طلبك للاستفسار عن موعد جديد، وليس حجزًا في الموعد المنتهي. تؤكد الإدارة الموعد والإتاحة.

٧-١٥ رقمًا، ومفتاح الدولة عند الاتصال الدولي.

يُرسل الطلب إلى بريد الاتحاد الرئيسي: [email protected]

تراجع إدارة الاتحاد طلبك وتتواصل معك لتأكيد الإتاحة والموعد والترتيبات. إرسال الطلب لا يعد تأكيدًا نهائيًا للمشاركة.

كيف نستخدم بياناتك؟

يكتمل تقديم الطلب عند ظهور تأكيد الحفظ ورقم مرجعي. توضح النتيجة حالة إشعار البريد؛ حفظ الطلب أو قبول خادم البريد للإشعار لا يثبت وصوله إلى صندوق الوارد. إرسال الطلب لا يؤكد مشاركة أو سعرًا أو حجزًا قبل رد الإدارة. سيتواصل معك فريق الاتحاد لمتابعة طلبك.

العودة إلى برامج الوثائق والأرشفة ←